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Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

En vigor Jefatura del Estado · Publicada el 29 de diciembre de 2021 · Último cambio el 29 de diciembre de 2021 · Ver en el BOE

Índice

1. [preambulo]
2. Artículo 1. Modificación del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
3. Artículo 2. Procesos de estabilización de empleo temporal.
4. Disposición adicional primera. Medidas para el ámbito local.
5. Disposición adicional segunda. Medidas de seguimiento de la temporalidad.
6. Disposición adicional tercera. Medidas de seguimiento presupuestario.
7. Disposición adicional cuarta. Medidas de agilización de los procesos selectivos.
8. Disposición adicional quinta. Procesos de estabilización de empleo temporal de personal investigador.
9. Disposición adicional sexta. Convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración.
10. Disposición adicional séptima. Extensión del ámbito de aplicación de los procesos de estabilización.
11. Disposición adicional octava. Identificación de las plazas a incluir en las convocatorias de concurso.
12. Disposición adicional novena. Actuaciones de las Comunidades Autónomas y Entidades Locales.
13. Disposición adicional décima. Aplicación en las Instituciones Forales.
14. Disposición transitoria primera. Plazo de resolución de los procesos de estabilización de empleo temporal ya convocados.
15. Disposición transitoria segunda. Efectos.
16. Disposición final primera. Títulos competenciales.
17. Disposición final segunda. Adaptación de la normativa del personal docente y del personal estatutario y equivalente de los servicios de salud.
18. Disposición final tercera. Entrada en vigor.
19. [firma]
20. [Información relacionada]