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Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la protección social de las personas artistas.
En vigor Jefatura del Estado · Publicada el 11 de enero de 2023 · Último cambio el 2 de septiembre de 2026 · Ver en el BOE
Índice
- [preambulo]
- CAPÍTULO I
- Sección 1
- Artículo 1. Objeto y ámbito de aplicación.
- Artículo 2. Objetivos.
- Artículo 3. Servicios de información, formación y acompañamiento al fomento del empleo.
- Sección 2
- Artículo 4. Personas destinatarias de la contratación laboral incentivada.
- Artículo 5. Personas destinatarias de otros programas o medidas de impulso y mantenimiento del empleo estable.
- Artículo 6. Definiciones de personas destinatarias de las medidas de fomento del empleo.
- Sección 3
- Artículo 7. Determinación de los beneficiarios.
- Artículo 8. Requisitos de los beneficiarios.
- Artículo 9. Obligaciones de mantenimiento en el empleo.
- Artículo 10. Cuantías y duración de los beneficios.
- Artículo 11. Exclusiones. 3 redacciones · cambió el 09/04/2026
- Artículo 12. Incompatibilidad y concurrencia de beneficios.
- Artículo 13. Reintegros.
- CAPÍTULO II
- Sección 1
- Subsección 1
- Artículo 14. Bonificaciones por la contratación indefinida de personas con capacidad intelectual límite.
- Artículo 15. Bonificaciones por la contratación indefinida de personas trabajadoras readmitidas tras haber cesado en la empresa por incapacidad permanente total o absoluta.
- Subsección 2
- Artículo 16. Bonificaciones por la contratación indefinida de mujeres víctimas de violencia de género, de violencias sexuales y de trata de seres humanos, tanto con fines de explotación sexual como laboral.
- Artículo 17. Bonificaciones en los contratos de duración determinada que se celebren con personas desempleadas para sustitución de personas trabajadoras en determinados supuestos.
- Artículo 18. Bonificaciones en la cotización de las personas trabajadoras sustituidas durante las situaciones de nacimiento y cuidado del menor o la menor, ejercicio corresponsable del cuidado del menor o de la menor lactante, riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural.
- Artículo 19. Bonificación en los supuestos de cambio de puesto de trabajo por riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural, así como en los supuestos de enfermedad profesional. .
- Subsección 3
- Artículo 20. Bonificaciones por la contratación indefinida de personas en situación de exclusión social. 2 redacciones · cambió el 09/04/2026
- Artículo 21. Bonificación por la contratación indefinida de personas desempleadas de larga duración.
- Artículo 22. Bonificaciones por la contratación indefinida de personas víctimas del terrorismo.
- Subsección 4
- Artículo 23. Bonificaciones por la realización del contrato de formación en alternancia.
- Artículo 24. Bonificación por la transformación en indefinidos de contratos formativos y de relevo.
- Artículo 25. Bonificación por la contratación indefinida o la incorporación como persona socia en la cooperativa o sociedad laboral de personas que realizan formación práctica en empresas.
- Artículo 26. Bonificaciones a la formación en alternancia.
- Artículo 27. Bonificación por la contratación de personal investigador bajo la modalidad de contrato predoctoral. 2 redacciones · cambió el 28/12/2023
- Subsección 5
- Artículo 28. Bonificaciones por la incorporación de personas trabajadoras como socias trabajadoras o de trabajo a cooperativas y sociedades laborales.
- Artículo 29. Bonificación por la transformación en contratos fijos-discontinuos de contratos temporales suscritos con personas trabajadoras por cuenta ajena agrarias.
- Artículo 30. Medida de apoyo a la prolongación del periodo de actividad de las personas trabajadoras con contratos fijos-discontinuos en los sectores de turismo y comercio y hostelería vinculados a la actividad turística.
- Artículo 31. Bonificaciones respecto de personas contratadas en determinados sectores de actividad y ámbitos geográficos. 3 redacciones · cambió el 02/09/2026
- Sección 2
- Artículo 32. Acuerdos por el empleo en el marco de la negociación colectiva.
- Artículo 33. Reserva de empleo.
- Artículo 34. Planes de igualdad en las empresas.
- Artículo 35. Pactos locales o comarcales de empleo.
- Sección 3
- Subsección 1
- Artículo 36. Aplicación de las bonificaciones en la cotización.
- Artículo 37. Control o verificación de los requisitos objetivos para el acceso y mantenimiento de las bonificaciones, y actualización de las liquidaciones de cuotas por corrección de datos.
- Artículo 38. Coordinación.
- Subsección 2
- Artículo 39. Acreditación de los requisitos de los beneficiarios de bonificaciones.
- Artículo 40. Acreditación de la inexistencia de exclusiones.
- CAPÍTULO III
- Artículo 41. Financiación.
- Artículo 42. Evaluación de las medidas.
- Disposición adicional primera. Bonificación por la contratación indefinida de personas jóvenes con baja cualificación beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
- Disposición adicional segunda. Reintegro de subvenciones y beneficios de seguridad social en materia de contratación y empleo en supuestos de deslocalización empresarial.
- Disposición adicional tercera. Bonificaciones por la contratación de personas en el entorno familiar. 2 redacciones · cambió el 22/05/2024
- Disposición adicional tercera bis. Bonificación de cuotas de la Seguridad Social por la contratación de personas cuidadoras en familias numerosas.
- Disposición adicional cuarta. Bonificaciones en la cotización aplicables a personas trabajadoras por cuenta propia o autónomas.
- Disposición adicional quinta. Bonificaciones por la contratación de personas con discapacidad.
- Disposición adicional sexta. Bonificaciones en los supuestos de contratos suscritos por empresas de inserción. 2 redacciones · cambió el 09/04/2026
- Disposición adicional séptima. Bonificación en la cotización empresarial a la Seguridad Social del personal investigador. 2 redacciones · cambió el 28/12/2023
- Disposición adicional octava. Transformación de contratos temporales en el contrato por tiempo indefinido fijo-discontinuo.
- Disposición adicional novena. Bonificaciones por los contratos de duración determinada que se celebren para sustitución de trabajadoras víctimas de violencia de género o de violencias sexuales.
- Disposición adicional décima. Establecimiento de nuevos incentivos a la contratación o de otras medidas de impulso o mantenimiento del empleo estable. .
- Disposición adicional undécima. Compatibilidad de las reducciones y bonificaciones de cuotas de Seguridad Social. 2 redacciones · cambió el 22/05/2024
- Disposición adicional duodécima. Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
- Disposición adicional decimotercera. Grupo para el estudio e impulso de medidas de reconocimiento de la intermitencia en el ámbito laboral y de la Seguridad Social de los artistas y trabajadores autónomos de la cultura.
- Disposición adicional decimocuarta. Comisión para impulsar la evaluación y el reconocimiento de determinadas enfermedades profesionales derivadas de las actividades específicas en el sector cultural.
- Disposición adicional decimoquinta. Beneficios fiscales aplicables a la celebración de la Bienal Manifesta 15 Barcelona.
- Disposición adicional decimosexta. Tipo del recargo de equivalencia en el Impuesto sobre el Valor Añadido.
- Disposición adicional decimoséptima. Actualización de referencias normativas.
- Disposición transitoria primera. Incentivos a la contratación en vigor.
- Disposición transitoria segunda. Bonificaciones en el ámbito de la relación laboral de carácter especial de las personas penadas en las instituciones penitenciarias.
- Disposición transitoria tercera. Régimen transitorio de los procedimientos de reintegro de prestaciones indebidamente percibidas y de liquidación de las aportaciones económicas a realizar por las empresas con beneficios que realicen despidos colectivos que afecten a trabajadores de cincuenta o más años.
- Disposición transitoria cuarta. Base de cotización aplicable a los artistas de bajos ingresos incluidos en el Régimen Especial de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos en 2023.
- Disposición transitoria quinta. Aplicación de la normativa anterior a las personas acogidas a esta a efectos de la compatibilidad entre la actividad artística por la que se perciban ingresos derivados de derechos de propiedad intelectual y la pensión de jubilación.
- Disposición transitoria sexta. Bonificación de cuotas de la Seguridad Social por la contratación de personas cuidadoras en familias numerosas en vigor.
- Disposición derogatoria única. Derogación normativa. 2 redacciones · cambió el 17/03/2023
- Disposición final primera. Modificación del texto refundido de Ley de Clases Pasivas del Estado, aprobado por Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril.
- Disposición final segunda. Modificación de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo.
- Disposición final tercera. Modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social.
- Disposición final cuarta. Modificación del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre. 2 redacciones · cambió el 17/03/2023
- Disposición final quinta. Modificación del Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo, por el que se adoptan medidas urgentes complementarias en el ámbito social y económico para hacer frente al COVID-19.
- Disposición final sexta. Modificación del Real Decreto-ley 20/2022, de 27 de diciembre, de medidas de respuesta a las consecuencias económicas y sociales de la Guerra de Ucrania y de apoyo a la reconstrucción de la isla de La Palma y a otras situaciones de vulnerabilidad.
- Disposición final séptima. Modificación del Real Decreto 1451/1983, de 11 de mayo, por el que en cumplimiento de lo previsto en la Ley 13/1982, de 7 de abril, se regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores minusválidos.
- Disposición final octava. Modificación del Real Decreto 625/1985, de 2 de abril, por el que se desarrolla la Ley 31/1984, de 2 de agosto, de Protección por Desempleo.
- Disposición final novena. Modificación del Real Decreto 1484/2012, de 29 de octubre, sobre las aportaciones económicas a realizar por las empresas con beneficios que realicen despidos colectivos que afecten a trabajadores de cincuenta o más años.
- Disposición final décima. Modificación del Real Decreto 475/2014, de 13 de junio, sobre bonificaciones en la cotización a la Seguridad Social del personal investigador.
- Disposición final undécima. Salvaguardia del rango de disposiciones reglamentarias.
- Disposición final duodécima. Títulos competenciales.
- Disposición final decimotercera. Entrada en vigor. 2 redacciones · cambió el 17/03/2023
- [firma]
- [Información relacionada]


