Artículo 19. El Departamento de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.

Artículo 19. El Departamento de Recursos Humanos y Relaciones Laborales.

Corresponde al Departamento de Recursos Humanos y Relaciones Laborales:

a) La gestión, administración y tramitación de los asuntos relativos a los recursos humanos.

b) El estudio y preparación de la Oferta de Empleo Público.

c) La supervisión, racionalización y reordenación de los efectivos humanos a los servicios y unidades de la Agencia, a través de las relaciones de puestos de trabajo.

d) La elaboración y propuesta de los criterios, así como la designación de los órganos para la selección de personal y la provisión de puestos de trabajo.

e) La gestión y tramitación de las retribuciones del personal de la Agencia.

f) La elaboración y propuesta del plan de formación del personal.

g) La gestión y tramitación de las ayudas al personal, acción social y demás actividades sociales.

h) Las relaciones con las organizaciones sindicales y la negociación colectiva con los representantes de los trabajadores.

i) El servicio de prevención de riesgos laborales y vigilancia de la salud.

j) Cualquier otra que le encomienden el Consejo Rector o la Dirección.